Warum Corporate-Videoproduktion so wichtig ist
Klarheit in der Kommunikation entscheidet über den Erfolg eines Unternehmens – und Corporate-Videoproduktion ist eines der wirkungsvollsten Mittel, um Botschaften verständlich zu vermitteln, egal ob du mit Mitarbeitenden, Kund:innen oder Partnern sprichst. Laut einem Report von Demand Metric aus dem Jahr 2024 verzeichnen Unternehmen, die Video für interne und externe Kommunikation nutzen, ein 49 % schnelleres Umsatzwachstum als solche, die darauf verzichten.
Richtig umgesetzt, schaffen Corporate-Videos mehr als Information – sie schaffen Verbindung. Ob du deine Unternehmensmission erklärst, neue Mitarbeitende willkommen heisst oder einen Blick hinter die Kulissen gibst: Video ermöglicht Vertrauen, Transparenz und bleibende Eindrücke. Darum ist Corporate-Videoproduktion entscheidend:
- Vertrauen und Glaubwürdigkeit aufbauen: Ein gut gemachtes Video wirkt professionell und stärkt die Verbindung zu Kund:innen, Partnern und Mitarbeitenden.
- Mitarbeitendenbindung fördern: Interne Videos vereinfachen Onboarding und Schulung und schaffen ein stärkeres Wir-Gefühl.
- Markensichtbarkeit steigern: Videos auf Website und Social Media erhöhen Reichweite und Markenreputation.
Für Siemens Schweiz hat Viven über 120 Videos produziert, die das Unternehmen menschlich, offen und nahbar präsentieren – mit dreifach höherem Engagement und stärkerer Markenbindung als Ergebnis.
Anwendungsbereiche der Corporate-Videoproduktion
- Unternehmensvorstellung: Mission, Werte, Kultur – ideal für Website, Sales-Pitches oder Investorenpräsentationen.
- Interne Kommunikation: Updates, Erfolge, Meilensteine – Videos halten alle im Unternehmen auf dem gleichen Stand.
- Training und Onboarding: Neue Mitarbeitende effizient einarbeiten, mit Videos, die Prozesse klar erklären.
- Recruiting-Videos: Zeig Bewerber:innen, wie euer Team tickt, mit Employer-Branding-Content, der die richtigen Talente anzieht.
Wie Corporate-Videos das Engagement fördern
Mitarbeitenden-Engagement ist längst geschäftsentscheidend: Unternehmen, die intern auf Video setzen, berichten von 75 % höherer Mitarbeiterzufriedenheit. Videos machen Kommunikation menschlicher und zugänglicher – wer Teamerfolge teilt oder wichtige Updates per Video kommuniziert, zeigt Mitarbeitenden, dass sie Teil von etwas Grösserem sind.
So läuft der Produktionsprozess ab
- Creative Development: Ziele definieren, Konzept entwickeln, vom Brainstorming bis zum Storyboard.
- Pre-Produktion: Casting, Location-Scouting und Zeitplanung – die Logistik im Griff.
- Produktion: Regie, Kamera und Ton bringen das Konzept auf den Punkt.
- Post-Produktion: Schnitt, Sound, Farbkorrektur und Motion Graphics verwandeln Rohmaterial in ein professionelles Endprodukt.
Best Practices für wirkungsvolle Corporate-Videos
- Ziele klar definieren: Informieren, begeistern oder überzeugen?
- Zielgruppe kennen: Tonalität und Inhalt auf die Zuschauer:innen abstimmen.
- Botschaft fokussieren: Klarheit statt Info-Überflutung.
- Markenkonform bleiben: Stil und Sprache sollten zur Brand passen.
Mit Technologien wie interaktiven Formaten, hybriden Events oder personalisierten Videos verändert sich die Unternehmenskommunikation weiter. Unternehmen, die diese Entwicklungen aktiv nutzen, verschaffen sich einen Vorsprung – und Viven begleitet Marken dabei, ihre Botschaften zukunftsorientiert umzusetzen.
Wer neben Corporate-Videos auch die eigene Arbeitgebermarke stärken will, findet Anknüpfungspunkte in unserem Beitrag Wie Brands mit exklusivem Video-Content eine treue Community aufbauen sowie in Wie grosse Marken mit Video-Content ihre Kundenevents bewerben.